Un(e) Formateur(trice) Technique Automobile - Secteur Nord Est et IDF (H/F) - En CDI
Informations pratiques
- AUTORECRUTE
- CHALONS-EN-CHAMPAGNE 51000, DIJON 21000, LYON 69000, SAINT-ETIENNE 42000, TROYES 10000, France
- Contrat à Durée Indéterminée (CDI)
- Après vente / Contrôle/ Entretien / Mécanique
- Date de début : Dès que possible
- Salaire indicatif : Salaire fixe sur 13 mois (selon expérience) + prime mensuel sur objectifs + avantages Groupe
- Niveau d'expérience : 2 à 4 ans d'expérience
Description du poste
Réseau de réparation spécialisé dans le secteur de la vente, la réparation et l’entretien automobile, recherche dans le cadre de la formation des équipes techniques :
Un(e) Formateur(trice) Technique Automobile - Secteur Nord Est et IDF (H/F) - En CDI
Rattaché(e) directement au département formation du groupe, le/la formateur(trice) participera notamment aux actions suivantes
Mission : Après une période d’intégration et de formation, vous aurez pour taches principales :
- S’approprier les formations techniques et produits;
- Former les équipes techniques dans les centres du réseau (570 points de vente)
- Travailler en étroite synergie avec les responsables des sites, et les animateurs du réseau.
- Animer des stages en toute autonomie auprès de stagiaires, professionnels de l’automobile.
- Participer à la conception de nos produits de formation (selon besoins et profil)
- Participer également à l'évolution des supports de formation
- Être force de proposition sur de nouvelles thématique
- Développer et acquérir des compétences techniques et pédagogiques,
- Être à la pointe sur les métiers, la technologie, l’innovation et la réglementation automobile.
- Transmettre son savoir et son savoir-faire technique et professionnel.
- Être au contact de professionnels et de spécialistes de l’automobile.
- Evoluer au sein d’un équipe avec un responsable formation et 2 autres formateurs.
- Effectuer des déplacements fréquents dans les différents centre du réseau sur le périmètre géographique qui vous sera attribué (mais aussi France entière selon urgence)
Rémunération :
- Fixe : 2500€ brut sur 13 mois (selon profil et expérience)
- Prime mensuelle de 0 à 200€ brut selon atteinte des objectifs
- Prime annuelle collective selon CA de 125 à 1750€ brut (plafonné)
Avantages :
- Véhicule de fonction + carte carburant + télépéage + notes de frais
- Mutuelle
- Ordinateur + téléphone
- Plan épargne entreprise
Statut : Cadre ou Maitrise (selon expérience)
Profil :
- Bonne communication
- Forte capacité d’empathie et d’écoute
- Rigoureux et pédagogue
- Mobilité, flexibilité et dans le cadre des déplacements
- Autonomie et organisation,
- Être à la pointe sur les métiers, la technologie, l’innovation et la réglementation
- Capable de transmettre son savoir et son savoir-faire.
Description du profil
Expérience :
- 2 à 4 ans d’expérience minimum en tant que réceptionnaire, technicien confirmé, carrossier, dans après-vente automobile (concession, garage, centre de formation technique ou centre auto...)
- Maitrise du Pack "Office"
- La maitrise générale de l'informatique & des connaissances en électricité/électronique seraient un plus
Formation :
- Vous êtes issu(e)s d’une formation minimum bac+2/bac+5 en mécanique et maintenance automobile
- Ecole de commerce, BTS, DUT ou cursus universitaire…
- La formation initiale sera "idéalement issue de la mécanique et maintenance automobile
Permis B : Indispensable
Contacts :
- Joseph WILLIAMS : 01 53 29 35 82
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- Type de recruteur : Entreprise