Responsable des achats

Présentation :

Autres appellations :



Responsable des achats/ chef des achats ou directeur des achats



Le directeur des achats établit et met en place la politique d’achats de l’organisation en lien avec la direction. Il/elle définit les objectifs d’achats et/ou services, en terme quantitatifs, qualitatifs, organisationnels et financiers.



 

Formation :

Formation :




  • Bac +5 en école de commerce ou 3e cycle en gestion/management/économie.

  • Une école d’ingénierie généraliste ou spécialisé dans le domaine d'activité de l'entreprise

  • 3es cycles spécialisés dans la fonction achats



Compétences :




  • Techniques de négociation

  • Outils et solutions en gestion d’achats

  • Connaissances des métiers de l’entreprise (économie, organisation)

  • Connaissances juridiques des domaines contractuels et des négociations

  • Compétences managériales

  • Sans de l’écoute

  • Aisance relationnelle

  • résistance au stress 

Missions :

Missions :




  • Il/elle prend en compte les objectifs stratégiques achats et les développements de l’entreprise (Ressources humaines, finance, matériel), en lien avec la direction

  • Il/elle anticipe et pourvoit les besoins des différents directeurs métiers (techniques et commerciaux) de son organisation, en tenant compte du budget et des objectifs fixés.

  • Il/elle est en lien avec les fournisseurs, les commerciaux et les services de production.

  • Il/elle négocie les contrats avec les fournisseurs afin d’obtenir le meilleur rapport qualité/prix.

  • Il / elle est responsable de la gestion du stock, du réapprovisionnement et vérifie les commandes et les livraisons. 

  • Il/elle réalise une veille économique du marché et des stratégies d’achats des concurrents



Le poste de directeur des achats est destiné aux cadres confirmés possédant au moins dix ans d'expérience professionnelle

Rémunération et avantage :

Varie selon le profil, l’expérience et la taille de l’entreprise

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